Réunion des délégués du personnel

Question : Pourquoi une fois de plus le « All Hands » a-t-il été organisé un mercredi ?
Réponse : La Direction est soucieuse de rassembler tous les salariés. C’est un problème de salle, d’organisation et de planning des personnes entre le Bourget et le mois de Juillet.
Q : Des salariés découvrent par hasard le nouveau « skills management tools ». Pourquoi aucune communication n’a été faite ?
R : L'outil va bientôt être ouvert dans e-HR Together !
Q : Sur l'intranet, la description des postes des familles professionnelles est incomplète. Au moment des EDP - Entretien de Développement Professionnel - il serait utile que les salariés aient accès à cette description de tous les postes repères. Quand la description de tous les postes repères sera-t-elle disponible pour les salariés ?
R : Ca dépend du groupe.
Q : Quel est le statut des places de parking situées devant l’entrée principale de TRS, stationnement public ou réservé TRS ?
R : Elles actuellement réservées au chantier et seront ensuite publiques.
Q : La fin du déploiement des postes SWIT est-elle toujours prévue pour le 30 juin 2015 ? Si non, quelle est la nouvelle date ?
R : L'avancement est de 46% du parc. Le groupe n'a pas encore fixé de nouvel objectif.
Q : Combien de jobs d'été sont prévus au mois de juillet et au mois d’août ?
R : 5 en juillet et 5 en août. 17 réponses négatives car peu d’offres opérationnelles.
Q : Dans le cadre du salon du Bourget (y compris la préparation) combien de salariés ont travaillé le dimanche 14 juin, le dimanche 21 juin ou les 2 dimanches ? Les demandes de dérogation ont-elles été effectuées ?
R : Certaines demandes de dérogation ont été faites, 7 demandes faites.

Pour avoir l'intégralité de nos notes de réunion, adressez-vous à l'un des élus CFTC Union TRS/DP aux DP.